企业文化

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    陕西立雅能源科技有限公司


    企业文化


    诚信立足  创新致远


    基本价值理念

    公司把企业愿景、企业使命、企业宗旨、核心价值观和企业精神作为基本价值理念,明确宣示公司的奋斗方向、存在意义、重要责任、价值追求和精神境界,表明公司对国家、对客户、对合作伙伴、对员工、对社会所遵循的基本行为准则和价值判断。

      公司基本价值理念是公司企业文化的灵魂,是公司生存和发展的动力源泉。

    企业愿景

     建设一流企业

      建设一流企业是公司的奋斗方向,是立雅人的远大理想,是公司一切工作的目标追求。

      建设世界一流企业实际出发,坚持以科学发展观为指导,坚持自主创新,赶超世界先进水平,充分利用现有的技术和设备,科学规划、建设国际标准的企业

      建设国际一流企业:坚持以国际先进水平为导向,以同业对标为手段,推进集团化运作、集约化发展、精益化管理、标准化建设,把公司建设成为具有科学发展理念、持续创新活力、优秀企业文化、强烈社会责任感和国际一流竞争力的现代企业。

    企业使命

    奉献一流产品 建设和谐社会 

      奉献一流产品,建设和谐社会的企业使命是公司生存发展的根本意义,是公司事业的战略定位,是公司工作的深刻内涵和价值体现。

      产品不仅是企业连接用户的载体,更是具有市场功能资源优化配置载体。小微企业是国家战略布局的重要组成部分和产业链的重要环节,在中国企业的优化配置中扮演着重要角色。充分发挥小微企业功能,是国家经济可持续的保证,促使发展更加健康、社会更加和谐、生活更加美好是小微企业的神圣使命。

    企业宗旨

      企业宗旨体现了公司政治责任、经济责任和社会责任的统一,是公司一切工作的出发点和落脚点。

      公司作为小微企业服务国家大中型企业、国有重要骨干企业,增强国家经济实力和产业竞争力的重要责任。公司坚持局部利益服从全局利益,把维护国家的利益作为检验工作成效和企业业绩的根本标准。

      公司坚持服务至上,以客户为中心,不断深化优质服务,持续为客户创造价值。推进节能降耗,保护生态环境,履行社会责任,服务社会主义和谐社会建设。

    核心价值观

    诚信 责任 创新 奉献

      诚信、责任、创新、奉献的核心价值观是公司的价值追求,是公司和员工实现愿景和使命的信念支撑和根本方法。

      诚信,是企业立业、员工立身的道德基石。

      企业每一位部门、每一个员工,每时每刻都要重诚信、讲诚信,遵纪守法、言行一致,忠诚国家、忠诚企业。这是公司履行职责,实现企业与员工、公司与社会共同发展的基本前提。

      责任,是勇挑重担、尽职尽责的工作态度。

      公司在经济社会发展中担负着重要的政治责任、经济责任和社会责任。每一位员工都要坚持局部服从整体、小局服从大局,主动把这种责任转化为贯彻企业决策部署的自觉行动,转化为推进企业发展的统一意志,转化为推动工作的强劲动力,做到对国家负责、对企业负责、对自己负责。

      创新,是企业发展、事业进步的根本动力。

      公司发展的历程就是创新的过程,没有创新就不可能建设一流企业,一流企业需要大力倡导勇于变革、敢为人先、敢于打破常规、敢于承担风险的创新精神,全面推进理论创新、技术创新、管理创新和实践创新。

      奉献,是爱国爱企、爱岗敬业的自觉行动。

      企业对国家、员工对企业都要讲奉献。,积极承担社会责任,这也是奉献;广大员工在平凡的岗位上恪尽职守、埋头苦干,脚踏实地做好本职工作,同样是奉献。坚持在奉献中体现价值,在奉献中赢得尊重,在奉献中提升形象。

                           企业精神

    努力超越  追求卓越

      努力超越、追求卓越的企业精神是公司和员工勇于超越过去、超越自我、超越他人,永不停步,追求企业价值实现的精神境界。

    努力超越、追求卓越的本质是与时俱进、开拓创新、科学发展。 公司立足于发展壮大公司事业,奋勇拼搏,永不停顿地向新的更高的目标攀登,实现创新、跨越和突破。企业及员工以党和国家利益为重,以强烈的事业心和责任感,不断向更高标准看齐,向更高目标迈进。

    发展战略

        全面推进现代化管理,建设具有国际标准的现代企业是公司发展的战略目标

                            战略目标

        企业建设成为产品一流、资产优良、服务优质、业绩优秀的现代企业

      资产结构合理、质量好,盈利能力强,内部资源配置效率高,资产健康快速增长。

      保障安全、经济、高效运营,服务规范、高效,品牌形象好,利益相关方综合满意度高,服务质量和效率处于领先地位。

      安全、质量、效益指标在国内同业中领先,经济、社会和环境综合价值高,企业健康发展,社会贡献大。

       建立完善的现代企业制度和科学的管理体系,队伍素质好,自主创新能力和信息化水平高,企业软实力、社会影响力和竞争力强。  

    员工行为规范

    以人为本,忠诚企业,奉献社会是公司的基本信条和行动准则。以人为本,就是以实现人的全面发展为目标,尊重人、关心人、依靠人和为了人。忠诚企业,就是热爱企业、关心企业、为企业尽心尽力,忠实维护企业利益和形象。奉献社会,就是关爱社会、服务社会、回报社会,履行社会责任。

      

    员工守则

      是公司全体员工应共同遵守的基本行为准则。

      (一)遵纪守法,尊荣弃耻,争做文明员工。

      (二)忠诚企业,奉献社会,共塑企业品牌。

      (三)爱岗敬业,令行禁止,切实履行职责。

      (四)团结协作,勤奋学习,勇于开拓创新。

      (五)以人为本,落实责任,确保安全生产。

      (六)弘扬宗旨,信守承诺,深化优质服务。

      (七)勤俭节约,精细管理,提高效率效益。

      (八)努力超越,追求卓越,建设一流企业